Tool-Mentoring statt Tool-Frust
In unseren fast 20 Jahren Marketing Analytics Beratung für Konzerne, mittelständische Unternehmen und Startups haben wir eines immer wieder erlebt: Produktivitätsverlust scheitert oftmals nicht am Tool selbst, sondern daran, dass es nicht effektiv eingesetzt wird.
Egal ob Google Analytics 4, Power BI, Tableau, Adobe Analytics, dbt, Snowflake oder eine Customer Data Platform, die Herausforderungen sind oft dieselben:
- Das Tracking funktioniert nicht wie geplant.
- Dashboards liefern unvollständige Daten.
- Neue Tools wurden eingeführt, aber nur wenige fühlen sich wirklich sicher im Umgang mit diesen.
All dies kostet Zeit, Effizienz und letztendlich auch Vertrauen in die Daten. Da viele Unternehmen mit genau diesen Herausforderungen zu uns kommen, haben wir im vergangenen Jahr die HMA Academy ins Leben gerufen. Mit praxisnahen Trainings, die von unseren Daten-Expert:innen durchgeführt werden, machen wir Ihre Teams fit für Ihre Daten und für verschiedenste wichtige Tools aus Ihrem MarTech-Stack.
Jetzt gehen wir noch einen Schritt weiter, da auch dies häufig gefragt wurde: Wir bieten ein Tool-Mentoring an, das speziell auf Ihre spezifischen Anforderungen in Ihrem aktuellen Projekt oder Ihrem Arbeitsalltag mit Daten zugeschnitten ist: flexibel auf Stundenbasis buchbar, fokussiert und genau dort, wo Sie gerade stehen.
Was unterscheidet unser Tool-Mentoring von einem Tool-Training?
Klassische Tool-Schulungen haben ihren festen Platz, z. B. bei der Einführung einer neuen Software oder beim breiten Kompetenzaufbau für eine spezifische Technologie im Team. Sie schaffen ein wichtiges Grundlagenverständnis und helfen, die Möglichkeiten eines Tools kennenzulernen sowie sicher damit zu arbeiten, sodass man den Ergebnissen und Daten vertrauen kann.
Unser Tool-Mentoring ergänzt diese Schulungen sinnvoll. Es setzt genau dort an, wo die Trainings aufhören bzw. liefert dort gezielt Unterstützung, wo bereits Wissen vorhanden ist, aber jemand an einer bestimmten Stelle nicht alleine weiterkommt. Denn oftmals geht es deutlich schneller eine:n Expert:in zu fragen, als viel Zeit mit Suchen und Ausprobieren zu verbringen.
Wenn in Ihrem Team konkrete Fragestellungen im Arbeits- oder Projektalltag auftauchen, ist das Tool-Mentoring von Hopmann der schnelle und praxisnahe Weg zur Lösung. Wir unterstützen gezielt bei dem, was gerade ansteht: ein komplexes Tracking-Setup, ein nicht funktionierender Report, eine schwierige Datenverknüpfung oder die Optimierung der Skalierung eines BI-Modells.
Bei welchen Themen & Tools unterstützen wir Sie?
Ob GA4, Power BI, CDP, Consent-Management oder BI-Architektur: Wir unterstützen genau da, wo Hilfe gebraucht wird und arbeiten 1:1 mit Ihrem Team auf Augenhöhe. Die Mentoring-Sessions finden in der Regel online statt, sodass Sie sie flexibel in Ihren Arbeitsalltag integrieren können.
Hier einige Beispiele für typische Mentoring-Themen, wobei sich die Liste beliebig je nach Ihren individuellen Anforderungen erweitern lässt:
Wir unterteilen die Mentoring-Themen grundsätzlich in zwei Bereiche.
Datenvisualisierung & Digital Analytics
- Tableau, Power BI
- Omni
- Google Analytics, Adobe Analytics
- Consent- & Tracking-Konzepte
- Custom Events & Funnel Tracking
BI-Architekturen & Data Engineering
Warum lohnt sich ein Tool-Mentoring für Sie?
Zeit ist ein sehr kostbares Gut. Viele unserer Kunden, die das Tool-Mentoring in Anspruch nehmen tun dies, um produktiver und effizienter zu werden. Unsere Expert:innen arbeiten tagtäglich mit den Tools und können daher bei Fragen schnell und pragmatisch unterstützen.
Individuell & praxisnah
Wir arbeiten direkt an Ihren Projekten und Daten. Kein Demo-Setup, keine generischen Übungen, sondern sofort anwendbares Know-how für Ihren Tool-Erfolg.
Begleitung durch erfahrene Data Analytics Consultants
Unsere Mentor:innen sind keine reinen Trainer, sondern aktive Berater:innen mit langjähriger Projekterfahrung. Sie lösen täglich komplexe Herausforderungen für Konzerne, Mittelstand und Startups in verschiedensten Branchen.
Flexible Nutzung
Sie buchen ein Mentoring-Kontingent und setzen es ein, wie es für Ihr Team passt: punktuell bei akuten Fragen oder regelmäßig zur Kompetenzentwicklung. In der Regel handelt es sich um Online-Termine für das Mentoring, was nachhaltig ist sowie Zeit und Geld für An- und Abreise spart.
Unterstützung zwischen den Terminen
Auch außerhalb der Mentoring-Sessions stehen wir bei Bedarf per Slack, Teams oder kurzen Video-Feedbacks zur Verfügung. So können wir Ihnen schnell helfen, wenn Sie selbst nicht weiterkommen.
Bei Hopmann entwickeln wir keine Standardrezepte, sondern Lösungen, die genau zu den Herausforderungen unserer Kundinnen und Kunden passen. Unser Tool-Mentoring ist aus der Praxis entstanden und sorgt dort für Entlastung, wo Teams im Alltag wirklich feststecken. Sie definieren das Ziel, wir bringen das Know-how und gemeinsam sorgen wir dafür, dass Tools nicht länger bremsen, sondern helfen.